Teamtraining in Dordrecht | WegmetdeBaas

Tadaa! Laat de deelnemers samenwerken, communiceren, balanceren en presenteren.

Je leert je de andere kant van je collega’s kennen op een manier die verrassend, spannend en speels is. Zonder het door te hebben wordt je grenzen over geholpen waarvan je vooraf niet dacht dat je ze zou durven nemen. Zowel letterlijk als figuurlijk vertrouw je erop dat je collega’s je niet zullen laten vallen! Je geeft vertrouwen en krijgt vertrouwen op terreinen die nog onontgonnen gebied waren maar o zo zinvol in de dagelijkse omgang met elkaar.

Samen werk je toe naar een eindresultaat waar nog lang over na gesproken zal worden. Niet alleen omdat het spetterend, leuk, verrassend en humorvol was. Maar juist ook omdat je dingen hebt gedaan met elkaar waar in andere workshops alleen over gesproken wordt. Tijdens deze workshop praat je er pas achteraf over, maar dan met een door iedereen gedeelde ervaring!

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in! Uniek bedrijfsuitje/ personeelsfeestje/teamuitje!

Vuur, brand, sirenes ... rennende mannen, draaiende pompen ... De wereld van de brandweer vindt iedereen interessant! Het was misschien wel je kinderdroom. Maak dit mee, samen met je collega´s vorm je een team: de uitruk-ploeg! Meteen erop af, de vlammenzee bedwingen: geen gepraat maar direct actie! Zelf doen, zelf meemaken en beleven dat zijn de sleutels van dit event!

Voor elk wat wils
Onze brandweerinstructeurs staan altijd klaar voor jou, samen met jou overwinnen we de angst voor vuur. Stap in de wereld: je bent voor één dag brandweerman, een gebeurtenis tijdens jullie personeelsuitje die je niet snel vergeet! 

De top 5:

• De top 5 ingredienten van een succesvol programma. BrandweerSurvival zit vol:
• 1. Actie, het alarm gaat, snel instappen voor een heuse uitruk
• 2. Spel, maakt het kind los in je, twee teams die watervoetbal spelen
• 3. Sport, actief bezig zijn met een ouderwetse handpomp
• 4. Fun, ... waarschijnlijk knoei jij per ongeluk met water ...
• 5. Teambuilding, communicatie en samenwerking zijn noodzakelijk om een brand te blussen

* Bovendien zijn educatieve elementen toegevoegd, zodat u (ongemerkt) ook nog iets nuttigs leert.

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!

Ontdek de kracht in jouw team, leer je collega's beter kennen en waarderen. Welke collega neemt initiatief? Wie zorgt er dat de deadlines gehaald worden?
Tijdens de Teamdiscovery gaan we op zoek naar de verschillende rollen in jullie team en hoe je deze optimaal kunt benutten op de werkvloer. Door middel van verschillende activiteiten leer je effectief samenwerken. Je ontdekt talenten van je collega's en gaat deze waarderen. Ook kom je te weten wat jouw bijdrage voor een goede samenwerking aan het team is. 

Beter samenwerken begint bij beter kennismaken. In deze training staat het écht leren kennen van je collega's centraal.  Wij geloven dat je een groter leereffect bereikt als je mensen laat ervaren wat voor rollen er binnen een team te vervullen zijn. Daarom kiezen we voor oefeningen die als metafoor dienen voor de praktijksituatie, learning by doing. Elke activiteit wordt afgesloten met een feedback- en feedforward moment. Om te zorgen dat iedereen zich maximaal uitgenodigd voelt om te dragen in de feedback momenten gebruiken wie hier telkens een nieuwe vorm voor en gebruiken we tools om vooral zelf te evalueren.

Voor meer informatie of een vrijblijvende offerte kunt uhet aanvraagformulier invullen.

Zo ben ik nu eenmaal! Ontmoet de archetypen in een van kwaad tot erger komedie met happy-end én een glasheldere take home message. 

Maak kennis met  medewerker "kom niet aan mijn pritstift" Rick, manager "touwtjes in handen" Tilly, directeur "Mijn deur staat altijd open" Dries, en "kantelkoning" Jack.

Verandergoeroe Jack zal kantoorgenoten Rick en Tilly wel even omturnen tot enthousiaste en vooral flexibele medewerkers. In een hilarische show van 50 minuten zie je hoe dat niet bepaald loopt zoals hij in gedachten had.  In het interactieve gedeelte na afloop ervaar je hoe het ook anders kan; Ontspannen veranderen!

Door samen te lachen om herkenbare verander- en communicatie valkuilen voorkom je dat jullie team in de "zo ben ik nu eenmaal" houding en de "zo doen we het hier cultuur" terecht komt.

Deze onvergetelijke archetypes maakten inmiddels honderden teams lachend bewust wat er nodig is soepel samen te werken en ontspannen te veranderen. Praten mét elkaar in plaats van over elkaar. Kijken naar jezélf in plaats van wijzen naar een ander en je irritaties gebruiken als inspiratie en groei. We weten het wel, maar doen we het ook? 

Deze theatervoorstelling is niet alleen van schouwburgniveau, hij gaat ook nog eens over hilarisch herkenbare werksituaties. Je herkent jezelf en je collega's in de tijdloze archetypes en wordt serieus aan het denken gezet over hoe jij zelf met verandering omgaat. "Zo ben ik nu eenmaal" en "Zo doen we dat hier" klinken nooit meer hetzelfde. 

“Indringend, confronterend, humoristisch! Ik kan de show van harte aanbevelen als je op zoek bent naar iets waarbij je de groep (inclusief jezelf) een spiegel wilt voorhouden.’

"Het was een voltreffer. Precies wat je in zo’n organisatie nodig hebt. Je gaat met een glimlach weg en toch heb je ook een boodschap meegekregen."

"De types in deze show zijn zo geweldig neergezet, die vergeet je nooit meer. Mensen gebruiken het nog veel om elkaar aan te spreken op gedrag. Ik merk dat mensen zichzelf nu vaker corrigeren, veel bewuster zijn geworden van hun eigen valkuilen" 

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in. 

Kijk voor een visuele impressie in de bioscoop van Studio Spaak op studiospaak.nl

In deze Zakelijk Tekenen Workshop leert uw team zakelijke tekenen voor presentatie en communicatie op het werk.

Dit is een unieke creatieve workshop speciaal ontworpen voor teamuitjes en heidagen.

Uw team zal niet alleen plezier hebben, maar ook een unieke vaardigheid van zakelijke communicatie leren met behulp van tekeningen.

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!

De Duurzaamste Mens-teamuitje biedt organisaties een educatieve en duurzame ervaring voor mensen die zich willen inzetten voor duurzaamheid.  Het succes van elke verandering hangt af van de medewerkers. En dus ook het verduurzamen van je organisatie. Tijdens dit uitje maak je gezamenlijk spelenderwijs kennis met duurzaamheid. Een Serious Game vol met eyeopeners en triggers zonder opgeheven vingertje.

Wist je bijvoorbeeld dat er: 
Elke minuut een vrachtwagenvol aan plastic in de oceanen belandt?

Of dat je: 
Om de CO2-uitstoot van een retourvlucht van 20.000 km (zoals Amsterdam naar Bali) te compenseren,  je vijf jaar lang veganistisch moet eten.

Duurzaamheid wordt vaak als saai gezien, maar dat is onterecht. Het is een boeiend onderwerp, en als iedereen de kennis en vaardigheden zou hebben, zou de wereld snel veel beter worden. De 'Duurzaamste Mens' is een quizgame, dat veel wegheeft van het bekende TV-format De Slimste Mens. In De Duurzaamste Mens ga je met je team van 4 personen de strijd aan tegen andere teams. Het winnende team gaat door naar de finale. Hierin spelen de teamleden om de hoofdprijs: De Duurzaamste Mens.

Welke collega’s nemen het voortouw en wie blijkt een verrassende deskundige te zijn op het gebied van duurzaamheid?

WAT KUN JE VERWACHTEN?

• Jullie gaan de impact van jullie lifestyle berekenen
• Ontdekken wat een duurzame economie betekent
• Leren in welke kleine dingen de grote verschillen zitten
• Je leert prioriteren
• En je gaat naar huis met een setje vuistregels die allemaal beginnen met een R

Door middel van spel leer je steeds meer over duurzaamheid en ontdek je waar zowel individuen als organisaties maatschappelijke impact kunnen maken. In de finale krijgt het publiek (de collega’s die de finaleronde niet hebben gehaald) een aantal vragen voorgelegd. De finalisten moeten raden wat het publiek heeft geantwoord. Wie z’n collega’s het beste kent, Mag zich de Duurzaamste Mens van de organisatie noemen!

Extra’s

• Het is ook mogelijk om nog een publieksprijs uit te rijken.
• De vragen kunnen worden aangepast naar de wensen en het thema van de opdrachtgever (waar wil je als organisatie je werknemers duurzaam in stimuleren?)
• Een vervolgtraject (met korting) met onze partner ‘Robin Good’. een eigenzinnig bedrijf dat al veel organisaties heeft begeleid bij hun ontdekkingstocht in duurzaam ondernemen.

 Vier de kleine successen en motiveer, ook al zijn de eerste stapjes nog zo klein!

Inclusief

• Professionele spelbegeleiding  
• Bijhorende spelmaterialen
• Tablet per team
• Prijsuitreiking 
• educatieve teambuilding

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in! 

Prijsindicatie: bij 40 personen € 37.50 pp

Een heel vrolijk groepsuitje voor particulieren en bedrijven. Met veel plezier ga je elkaar van een onverwachte kant mee maken. Ik leg je graag uit hoe…
 
Je gaat een onderzoek doen naar hoe je (als team en individueel) omgaat met onverwachte situaties. Hoe bereid je voor op iets dat je niet ziet aankomen?
Ben je van de ’controle’ of heb je vertrouwen in improvisatietalent?

Tijdens deze workshop ontdek je dat je ’opvoeders’ het beste met je voor hadden en toch… dat er op dit punt vaak iets té veel is aangeleerd. Tijd misschien om dat af te leren?

Inhoud
Je doet in hoog tempo veel verschillende oefeningen (voor elk wat wils) in kleine en grotere groepen. Je gaat anders kijken naar de-kans-op-fouten-maken en eventuele faalangst te lijf. Je leert te vertrouwen op je spontaniteit, je gaat improviseren.

Samen met je vrienden of collega’s oefeningen doen die op het eerste gezicht gemakkelijk lijken: een simpel klap-spelletje bijvoorbeeld. Als dat dan plots anders loopt blijkt het ’Afleren…’ begonnen.

Na twee uurtjes zeg je volmondig ja tegen de meest spannende situaties. Heb je dingen gedaan waarvan je eerst dacht: Zou ik dat nou wel doen?
 En je collega’s? Je maakt ze mee van een andere kant. Dat zal de samenwerking nog beter maken.

Kortom: Leuk, (af)leerzaam en nuttig.

Voor wie
Particuliere groepen en groepen uit het bedrijfsleven, v.a. 8 personen tot onbeperkt.

Duur en locatie
De workshop duurt 2,5 uur. Overal in Nederland en Vlaanderen, een ruime zaal met voor iedere deelnemer een stoel plus twee extra.

Aanpak
Het gaat in deze workshop om het plezier met je team. En het gaat ondertussen echt ergens over.
’Afleren…’ kan ook in het Engels worden gegeven.

Neem contact op via het formulier om uw specifieke wensen te delen.

Wil je je team wakker maken? De organisatie transformeren naar een levende organisatie, dan is de SPOT ON training heel geschikt. Het is een leuke lichte energieke dag, die begint met een theatershow. Daarna gaan mensen bezig met hun eigen unieke rol in het team of binnen de organisatie. Er wordt onderzocht hoe er weer nieuwe spirit en nieuwe energie kunnen inzetten om met volle kracht vooruit te gaan.

SPOT ON is typisch een dag waarop nieuwe doelen geformuleerd kunnen worden, nieuwe mensen elkaar kunnen leren kennen, teams opnieuw hun vorm en doel kunnen bepalen. We werken oa met persoonlijke gebruiksaanwijzing, teamspirit, creatie-regie, kortom allerlei werkvormen om een energieke lichte dag te maken waarin medewerkers weer de zin van hun werk gaan inzien en er weer zin in krijgen.

Doel is nieuwe inspiratie ontvangen, elkaar beter leren kennen, doelstellingen van de organisatie helder te krijgen, SPOT ON kick-off.

Verras uw team met een nieuwe spectaculaire teambuilding n.a.v. de bestseller “Omringd door Idioten”. Een training, die inzicht geeft in de 4 gedragstypes (hoe hen begrijpen die niet begrepen kunnen worden). Van het boek zijn wereldwijd al meer dan anderhalf miljoen exemplaren verkocht. Het is een simpele, maar ook fantastische handleiding om elkaar beter te leren begrijpen.

In deze unieke training leer je op een leuke en interactieve manier elkaar aan te vullen i.p.v. aan te vallen en krijg je zicht op het motief dat achter het gedrag ligt van je collega’s, medewerkers en klanten en/of cliënten. De training heeft een enorm constructief effect op ieder team en brengt verfrissing, vernieuwing en verdieping. Dus is deze training ook zeer geschikt als teambuilding, als kick-off voor een nieuw team of nieuw project of als verdiepende professionaliserende training.

Vraag gerust een vrijblijvende adviesgesprek en een offerte aan voor deze teambuilding!

Wat is jouw werkstijl? Wat is de werkstijl van je collega’s?
Ontdek de verschillende stijlen door middel van een ontspannen kaartspel.

Winst
Het is lastig samenwerken met iemand die een heel andere werkstijl heeft. Maar met een beetje empathie en aanpassing kun je, juist vanuit deze botsing van stijlen, je winst pakken.

Met Werkstijlpoker creëer je de ideale situatie om op luchtige wijze met elkaar eens tot een constructief gesprek te komen.

Spelvorm
Deze gegamificeerde werkstijltest is feitelijk een persoonlijkheidstest. Door de spelvorm levert het Werkstijlpoker vaak verrassende inzichten op.

Iedereen kan meedoen met dit simpele kaartspel. Na het spel volgt een boeiende en vermakelijke toelichting. De workshop eindigt met een goed gesprek waarbij deelnemers zich letterlijk in de kaart laten lijken. 

Meer weten? Bekijk de infographic. 
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!

Met Filmteambuilding beleef je de creatieve wereld van film maken optimaal en ervaar je samen plezierige momenten. Ook is de teamspirit beleving groot omdat een film alleen gemaakt kan worden door samenwerking binnen de filmcrew(s).

Voor meer informatie of een vrijblijvende offerte kunt u onderstaand formulier invullen.

Het is al helemaal hip en happening, flexwerken en flexplekken. We werken vanuit huis of vanuit de lunchroom, zelfs vanaf onze vakantiebestemming gaat het werk gewoon door. Is er dan nog wel behoefte aan een vaste plek op het werk? 

De Mag ik een vaste flexplek-show is een  komische theatershow over de voor en nadelen van het nieuwe werken. Een show waarin alle voorkomende vragen over het nieuwe werken op een ludieke manier aan de orde komen. De show is licht, informatief en humoristisch en uitermate geschikt voor meetingen en trainingen waarin dit onderwerp centraal staat.

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte onderstaand aanvraagformulier in!

Hakaworkshops is Haka specialist van Nederland. De leukste workshops op de mooiste plekken, bij u op de zaak, in de tuin achter het bedrijf, horecalocaties, bos, duin, strand, park.

Keuze uit drie haka workshop formats:

1. de Haka Creative & In Action - Vanaf 30 minuten - 10 tot 200 personen (per tijdslot) (onze favoriet) 
2. de Haka Original & In Action (originele Haka Mate vd Maori)
3. de Haka Tailored & In Action (Haka speciaal gemaakt voor klant) - 10 tot 40 minuten - 50 tot 1000 personen

De Haka staat garant voor plezier, kracht en verbinding, het is energiek, creatief, uitdagend, 'inclusief' en uniek. Het versterkt de team spirit en zet de toon van de dag. Het geeft elke deelnemer en de groep als geheel een onuitwisbare herinnering aan de dag. Het is een kleurrijke en informele setting.

Tijdens de workshop maken we foto's en korte filmpjes en maken we één Haka groepsfoto.

Aanbieding inclusief:

1. Haka bandana's,
2. Foto & Video impressie (waaronder groepsfoto). Alles beschikbaar voor de klant binnen een uur na de workshop, zodat u die bij bijvoorbeeld borrel of afsluiting zou kunnen laten zien.
3. Geluid
4. Gebruik van beamer in overleg

The Haka Original Workshop.

This Haka team event guarantees fun, strength and connection, it's energizing, creative, challenging, 'inclusive' and unique. It reinforces the company spirit and sets the tone of the day.It gives each participant and the group as a whole an indelible memory of the day.

It is a colorful and casual setting. During the workshop we take photos and short videos and of course the rememorable Haka group photo. Offer includes: haka bandanas, some great photos & videos of your workshop.

LinkedIn-aanbeveling van iemand van Rijksgebouwendienst:

Aan

"Ik heb zelden een evenement meegemaakt waarbij niet alleen ik, maar alle circa 100 deelnemers een workshop zo leuk vonden. Er klonk een hard instemmend gejuich toen onze dagspreker zei dat hij genoten had van de Hakaworkshop.

Williams' vermogen om met de 1 uur durende workshop iedereen betrokken, enthousiast en geïnspireerd te houden is bijzonder. En naar het einde toe waren de Haka-presentaties van alle teams 'slagroom op de taart'. William zorgde ervoor dat iedereen met een glimlach de rest van het programma deed. Als Haka-master en evenementenorganisator verdient William mijn hoogste aanbeveling."

"I have rarely experienced an event where not only me but all the other approximately 100 participants enjoyed a workshop so much. There was a loud cheer of approval when our speaker of the day said he had enjoyed the Haka workshop so much.

Williams' ability to engage, enthuse and inspire everyone with the 1 hour workshop was exceptional

Towards the end the great Haka presentations of all teams were 'icing on the cake'. With the Haka experience everyone continued the rest of the program with a smile. As a Haka master and event organizer, William deserves my highest recommendation."

Met deze vrolijke rondleiding op jullie eigen apenrots krijg je op een actieve en vooral ook speelse manier inzicht in hoe het komt dat de verhoudingen binnen jullie team liggen zoals ze liggen. 

"Eindelijk begrijp ik waarom mijn mannelijke collega's steeds van die aparte humor maken en waarom mijn vrouwelijke collega's zo vaak samenscholen!"

Ik ben toch geen aap?!
Objectief gezien niet nee. Maar als je kijkt naar hoe we ons onderling gedragen dan zit er meer aap in jou dan je tot nu toe voor mogelijk had gehouden! Ook jij zit samen met je collega's op een apenrots.
Of je nu wilt of niet, je speelt onbewust een subtiel spel om de onderlinge sociale verhoudingen binnen jouw groep te managen. En 'je ziet het pas als je het doorhebt'.
Deze humorvolle workshop leert je hoe je dat spel gespeeld wordt en wat de ongeschreven regels zijn. 

Actief aan de slag
In twee uur tijd zul je van alles beleven. 
Je gaat sokken ruilen bij een weerbarstige winkelmedewerker. Je gaat op cruise naar de Caraïben en zult aanspoelen op een tropisch eiland. Je zult een bijzondere treinreis maken en je wordt zelfs spindocter van een politicus (Als je de politicus al niet zélf bent.). 
En ondertussen ligt daar ook nog eens die tros bananen van de trainer...
Kortom: Je gaat actief aan de slag en zult aldoende ontdekken hoe je in dit soort situaties door al die andere 'apen' beïnvloed wordt.

"Nu snap eindelijk dat haantjesgedrag... Geleerd op een apenrots nota bene!"

Nooit meer hetzelfde
Het wordt een onvergetelijke workshop. Want als je eenmaal doorziet welk spel we spelen op onze rots, zal je leven nooit meer hetzelfde zijn. En-passent ontdek je ook nog eens waarom we zeggen dat mannen van Mars komen en vrouwen van Venus.

Eigen positie
Het effect? Je krijgt tools in handen om je eigen positie te bepalen op de rots. Hoog in de top, of comfortabele ergens onderaan. (Waar óók bananenplanten groeien...) En je leert eindelijk hoe je die bullebak kunt beïnvloeden of die muurbloem kunt laten bloeien.
En als slagroom op de bananentaart krijgt de sociale cohesie binnen je team of afdeling een positieve boost.

Leuk als teamuitje/ personeelsuitje/ bedrijfsuitje enz.
(Dit programma is ook beschikbaar als podiumshow voor grotere groepen en als verdiepende training.)
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!

Tot op de dag van vandaag is de wetenschap gefascineerd door onze hersenen. Hersenen zijn het complexe orgaan wat ons tot unieke individuen maakt. De Kleurprofilering helpt ons begrijpen welk deel van de hersenen bij ons dominant is. Dit zegt namelijk ontzettend veel over je persoonlijkheid. Ben je snel ongeduldig, neem je makkelijk beslissingen of zie je altijd wat er niet klopt? Zit je vol met dromen en nieuwe ideeën? Heb je veel oog voor de ander of ben je analytisch en precies? Je dominante kleur zegt meer dan je denkt!

In de Levende Hersentest onderzoeken we op een dynamische en speelse manier welk deel van de hersenen bij jou dominant is. Er worden verschillende vragen gesteld waar de deelnemers direct op moeten reageren. De deelnemers krijgen zo inzicht welk deel van de hersenen dominant is, en welke talenten en tekortkomingen daarbij horen. Met deze inzichten wordt snel duidelijk hoe we beter kunnen omgaan met elkaar en met creatieve- en veranderings-processen. De Levende Hersentest geeft inzicht in hoe we elkaar nodig hebben en waar we elkaar aan kunnen vullen. Teams worden hierdoor sterker, krijgen meer begrip voor elkaar en leren op deze manier samenwerken op een hoog niveau.

Durf jij kleur te bekennen? Vul dan voor meer informatie het aanvraagformulier in.