
Jullie genieten. Wij regelen de rest.
Een teamuitje organiseren kost al snel meer tijd dan je denkt. Een geschikte locatie zoeken, een programma bedenken, eten en drinken regelen, zorgen dat alles op elkaar aansluit en ondertussen ook nog proberen zelf van de dag te genieten.
Bij Inspiration Company doen we dat anders. Wij hebben onze eigen toplocatie in Arnhem!
Met ons All-in Teamuitje is alles geregeld. Van ontvangst tot programma en van catering tot borrel. Jullie hoeven alleen maar te komen. Eén locatie. Eén programma. Alles inclusief. Volledig verzorgd. En degene die normaal gesproken alles moet organiseren? Die kan deze keer gewoon lekker meedoen en genieten van de dag.
Kies jullie programma:
OMRINGD DOOR IDIOTEN
Een hilarisch en verrassend programma over de verschillen tussen mensen. Ontdek waarom de één direct in actie komt, de ander eerst honderd vragen stelt en weer een ander vooral de sfeer goed wil houden. Leuk, herkenbaar én waardevol voor de samenwerking.
INSPIRATIONGAME
Een energieke teamgame vol verrassende opdrachten, creativiteit, competitie en samenwerking. Teams worden uitgedaagd om anders te denken, samen oplossingen te vinden en vooral heel veel plezier te maken.
KOOKWORKSHOP
Samen de keuken in! Onder begeleiding van de chef maken jullie een heerlijk diner dat jullie daarna natuurlijk samen opeten. Gezellig, ontspannen en perfect om elkaar eens op een heel andere manier te ontmoeten.
Echt all-in betekent bij ons ook écht all-in
Wij verzorgen de locatie, het programma, de begeleiding én de complete catering. Koffie, thee, drankjes, lunch, borrel en/of diner: afhankelijk van het gekozen arrangement zorgen wij dat alles klaarstaat en perfect op elkaar aansluit.
Geen gedoe met verschillende leveranciers.
Geen draaiboek dat jullie zelf in elkaar moeten zetten.
Geen collega die de hele dag loopt te regelen.
Wij regelen, jullie beleven. Jullie teamuitje. Jullie keuze. Onze zorg.
Kies Omringd door Idioten, de InspirationGame of een Kookworkshop en wij maken er een compleet verzorgde dag van waar iedereen aan mee kan doen. Ook voor degene die normaal alles moet regelen.
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in.
In The Big Picture wordt een meesterwerk van ongekend formaat gemaakt!
De groep wordt opgedeeld in teams van 6-8 deelnemers. Ieder team krijgt 2 panelen. Een ervan is voorgetekend, de ander is blanco. En ze zijn niet aansluitend...
Voordat er geschilderd gaat worden, bepalen de teams hun strategie en moeten er een aantal opdrachten uitgevoerd worden om de benodigde materialen te verdienen. Van concurrentie tussen de teams is geen sprake: samenwerken leidt tot het beste resultaat! Hoewel ieder team verantwoordelijk is voor de twee eigen panelen, uiteindelijk zijn ze een onderdeel van The Big Picture. Teams werken dus samen met andere teams die aansluitende panelen beschilderen, zodat de lijnen en kleuren goed doorlopen.
Aan het eind worden alle canvassen verzameld en in een frame geplaatst zodat het als 1 geheel tentoongesteld kan worden. Het eindresultaat is pas te zien bij de grote onthulling!
Het ontwerp voor het schilderij woordt in gezamenlijk overleg met een grafisch ontwerper helemaal op maat gemaakt. Het onderwerp van The Big Picture gaat vaak over de kernwaarden, missie en visie van het bedrijf. Op deze manier wordt op de dag zelf door iedereen gewerkt aan de gezamenlijke toekomst.
Het eindresultaat is een prachtig kunstwerk dat nog jarenlang op kantoor tentoongesteld kan worden.
Teambuildingeffecten van The Big Picture
Een teambuildingprogramma moet vooral leuk en inspirerend zijn. Daarnaast is dit programma zo opgezet dat je ook belangrijke vaardigheden traint, zoals:
√ Empathie en inlevingsvermogen tussen collega's vergroten
√ Samenwerking tussen afdelingen versterken
√ Het ervaren van de kracht van een gezamenlijk doel nastreven
√ Projectplanning
√ Het stimuleren van creativiteit
√ Communicatiestrategie
√ Visualiseren van de toekomst
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!
Op zoek naar een origineel bedrijfsuitje of een indrukwekkende teambuilding-activiteit waarbij samenwerking, communicatie en creativiteit centraal staan? Ontdek de magie van de Rube Goldberg machine en bouw samen met je collega's een spectaculaire kettingreactie!
Hoe werkt dit teamuitje?
De groep wordt verdeeld in kleinere teams van circa 10 personen. Elk team krijgt een basispakket om een eigen unieke kettingreactie te ontwerpen en te bouwen. Willen jullie de constructie nog spectaculairder maken? Dan kunnen jullie extra bouwmaterialen kopen in onze speciale 'shop'.
Geld voor deze shop verdienen jullie door als team strategisch samen te werken bij diverse hilarische en uitdagende opdrachten. Ons ruime arsenaal aan activiteiten biedt voor ieder wat wils:
Teambuilding & Actie: Plankenkoorts en de Wereldbal
Creativiteit: Schilderen of een eigen Krant maken
Kennis & Puzzels: De Kennis Arena en Challenge Three
Spel & Fun: Pannenkoeken bakken, blikgooien en sjoelen
De Grote Finale: De Ultieme Samenwerking
In de eerste fase focust elk team zich op hun eigen Rube Goldberg machine. Maar dan komt de echte uitdaging: lukt het de teams om over hun eigen eilandjes heen te kijken en alle individuele bouwwerken aan elkaar te koppelen tot één GIGANTISCHE kettingreactie? De ontlading als dit lukt is onvergetelijk!
Praktische Informatie:
Tijdsduur: 90 – 180 minuten (inclusief energieke introductie, aftrap en zinderende finale).
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!
Onze Treasure Hunt is een dynamische treasure hunt of citygame vol interactie en avontuur. Alle teams krijgen een tablet waar checkpoints op te vinden zijn, en een rugzak met benodigde attributen voor de opdrachten.
Via de unieke Go Team app worden de teams langs de verschillende checkpoints geloodst. Bij elk checkpoint opent zich een opdracht die met het team moet worden uitgevoerd. De opdrachten zijn verdeeld over 3 categorieën: mentaal, actief en creatief. Voor ieder teamlid zit er wat bij waardoor iedereen actief betrokken wordt bij de activiteit.
Deze activiteit is uitermate geschikt om maatwerk van te maken. Er kan een categorie worden toegevoegd die met de organisatie te maken heeft. Dit kan bijvoorbeeld helpen bij het beleven van kernwaarden, het ophalen van informatie over bepaalde thema's in de organisatie... en allemaal op een laagdrempelige en speelse manier!
Alle ingeleverde antwoorden worden door de spelleiding met punten gewaardeerd. Ook worden alle ingediende foto's en video's verzameld, wat een mooie fotogalerij oplevert die wordt nagestuurd.
Teambuilding effecten van Go Team:
Een teambuildingprogramma moet vooral leuk en inspirerend zijn. Daarnaast oefenen we vaardigheden in het programma die je ook in je werk nodig hebt. De belangrijkste op een rij:
√ Samenwerken
√ Ondernemerschap
√ Omgaan met veranderingen
√ Gebruik maken van de kwaliteiten in het team
√ Projectplanning
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in.
Bevrijd de creativiteit en samenwerking met onze Improvisatietheater Workshop!
Op zoek naar een originele, energieke activiteit voor teambuilding of een personeelsuitje? Ontdek de kracht van improvisatietheater!
Tijdens deze workshop duiken jullie samen in creatieve oefeningen en leer je spontaan reageren, samenwerken en out-of-the-box denken. Perfect om je collega’s op een nieuwe manier te leren kennen en een dag vol plezier en energie te beleven!
Creatief en verbindend– Leer elkaar kennen op een speelse en verrassende manier.
Versterkt samenwerking – Bouw vertrouwen en stimuleer teamwork.
Boost je zelfvertrouwen– Stap uit je comfortzone en ontdek je eigen creatieve potentieel.
Out-of-the-box denken– Leer sneller schakelen en flexibeler denken.
Plezier gegarandeerd – Lach samen en creëer herinneringen die nog lang zullen blijven hangen.
Kies voor een ervaring vol energie en verbinding. Boek nu de Improvisatietheater Workshop en geef je team een dag om nooit te vergeten!
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in.
Wij zijn de IJsbazen!
Wij organiseren Wim Hof workshops met Ademsessies, IJsbaden en Mindset-trainingen. Hierbij zoeken we comfort in het oncomfortabele en resetten we het lichaam, zodat we veel beter met stress kunnen omgaan.
Acute stress (Hormesis) is heel goed voor het lichaam en het zorgt ervoor dat het lichaam sterker wordt en beter bestand is tegen stress, ziekte en andere negatieve invloeden. Zo verhoog je, bij een workshop bij ons, je immuunsysteem, verbrand je honderden calorieën en maakt je lichaam veel dopamine en serotonine aan. Naderhand voel je je heel goed.
Onze workshops is zijn uit te voeren op elke denkbare locatie en kunnen alles op maat maken en aanpassen. Perfect voor bedrijfsuitjes, teamuitjes, vriendenweekenden of een familiereünie!
Durf jij het aan? Bekijk ons filmpje
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!
Volg ons op https://www.instagram.com/ijsbazen
Op zoek naar teambuilding met een flinke dosis humor?
Ja, verandering is soms nodig, maar het hoeft niet saai of serieus te zijn! Herken je dit? Je team zegt vaak: “Zo doen we het hier altijd” of “Zo ben ik nu eenmaal”? We zijn gewoontedieren en kuddedieren, maar we willen ook vooruit, samenwerken en resultaten behalen. Toch stuiten we steeds weer tegen die onzichtbare muur van ‘vastgeroeste’ gewoontes.
Tijd voor verandering, maar wel met een beetje humor.
Met de ‘Zo ben ik nu eenmaal’ show brengen we een verfrissende en humoristische blik op veranderprocessen. Door samen te lachen om de typische archetypes in je team, zoals Touwtjes in handen Tilly, Regelrechte Rick, Open deur directeur Dries en Kantelkoning Jack, ontdek je hoe veranderen makkelijker én leuker kan zijn. Ja, je kunt zelfs lachen om je eigen gedrag – en dat maakt alles net een stukje eenvoudiger!
Waarom? Omdat humor de perfecte manier is om de vicieuze cirkel van “Zo doen we het hier” te doorbreken en je team uit de comfortzone te krijgen. Je zult merken dat irritaties ineens omgezet kunnen worden in inspiratie. Zoals Jung al zei: Wat je irriteert aan andere, vertelt je wat jezelf te ontwikkelen hebt. En die inzichten zorgen voor misschien wel de echte verandering.
Honderden teams gingen je voor.
Met de ‘Zo ben ik nu eenmaal’ show maakten we inmiddels honderden teams lachend bewust van wat er nodig is om soepel samen te werken en ontspannen te veranderen. Praten mét elkaar in plaats van over elkaar. Kijken naar jezélf in plaats van wijzen naar een ander en je irritaties gebruiken als inspiratie en groei.
“Indringend, confronterend, humoristisch! Ik kan de show van harte aanbevelen als je op zoek bent naar iets waarbij je de groep (inclusief jezelf) een spiegel wilt voorhouden.’
"Het was een voltreffer. Precies wat je in zo’n organisatie nodig hebt. Je gaat met een glimlach weg en toch heb je ook een boodschap meegekregen."
"De types in deze show zijn zo geweldig neergezet, die vergeet je nooit meer. Mensen gebruiken het nog veel om elkaar aan te spreken op gedrag. Ik merk dat mensen zichzelf nu vaker corrigeren, veel bewuster zijn geworden van hun eigen valkuilen"
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in.
Kijk voor een visuele impressie in de bioscoop van Studio Spaak op studiospaak.nl
Beat the Box is een enververende en dynamische activiteit, die veel weg heeft van een Escape Room.
Het heeft een paar grote voordelen: je kunt het met grote groepen spelen en het kan overal! Beat the Box kan bij jullie op kantoor, op een vergaderlocatie, binnen of buiten... we nemen de boxen overal mee naartoe.
Het spel begint met een mysterieuze videoboodschap. Alle teams wordt gevraagd om binnen 90 minuten een geheime code te ontrafelen. De eerste stap is om de grote zilveren box te openen. Het is een daarna een opeenvolging van interessante breinbrekers waarbij iedereen in het team wordt uitgedaagd om out-of-the box te denken en de raadsels op te lossen.
Het spel start als competitie tussen de teams. Gaandeweg kom je er alleen achter dat je niet kunt winnen zonder hulp van de anderen. Deze unieke twist laat de waarde zien van samenwerking en het behalen van een gezamenlijk succes.
Teambuildingeffecten van Beat the Box
Een teambuildingprogramma moet vooral leuk en inspirerend zijn. Daarnaast oefenen we vaardigheden in het programma die je ook in je werk nodig hebt. De belangrijkste op een rij:
√ Teamoverschrijdend samenwerken
√ Probleemoplossend vermogen
√ Netwerken
√ Strategisch communiceren
√ Project planning
Tot op de dag van vandaag is de wetenschap gefascineerd door onze hersenen. Hersenen zijn het complexe orgaan wat ons tot unieke individuen maakt. De Kleurprofilering helpt ons begrijpen welk deel van de hersenen bij ons dominant is. Dit zegt namelijk ontzettend veel over je persoonlijkheid. Ben je snel ongeduldig, neem je makkelijk beslissingen of zie je altijd wat er niet klopt? Zit je vol met dromen en nieuwe ideeën? Heb je veel oog voor de ander of ben je analytisch en precies? Je dominante kleur zegt meer dan je denkt!
In de Levende Hersentest onderzoeken we op een dynamische en speelse manier welk deel van de hersenen bij jou dominant is. Er worden verschillende vragen gesteld waar de deelnemers direct op moeten reageren. De deelnemers krijgen zo inzicht welk deel van de hersenen dominant is, en welke talenten en tekortkomingen daarbij horen. Met deze inzichten wordt snel duidelijk hoe we beter kunnen omgaan met elkaar en met creatieve- en veranderings-processen. De Levende Hersentest geeft inzicht in hoe we elkaar nodig hebben en waar we elkaar aan kunnen vullen. Teams worden hierdoor sterker, krijgen meer begrip voor elkaar en leren op deze manier samenwerken op een hoog niveau.
Durf jij kleur te bekennen? Vul dan voor meer informatie het aanvraagformulier in.
Een roofvogel workshop als actief bedrijfsuitje. Wij leren u op ambachtelijke wijze de verschillende valkerijtechnieken en het zelf vliegen met roofvogels, zoals deze traditionele kunst al eeuwen van meester op gezel wordt overgedragen.
Hoe beleeft u de Valkerij Proeverij?
U komt oog in oog met de roofvogels, gaat er zelf mee vliegen en ervaart tijdens deze roofvogel workshop de intense emotie van het valkenier zijn.
Duur:
Het programma duurt ongeveer 2 uur maar kan naar wens ook wat korter of iets langer. We vinden het van belang dat de deelnemers in alle rust met de roofvogels en uilen kunnen werken.
Waar:
Datum, tijd, locatie en programma zijn maatwerk. Onze teams komen graag naar elke gewenste locatie maar het kan natuurlijk ook op een van onze locaties.
Vul voor meer informatie of vrijblijvende offerte onderstaand aanvraagformulier in!
Met z’n alle een brandweerpak aan, helm op, instappen, sirenes aan en dan gaan als de brandweer!!! Water en vuur zijn de elementen waarmee en waartegen gestreden wordt. Zo gebruiken we water voor blussen maar ook voor spuitvoetbal. En dat is gegarandeerd pret! Samen bezig zijn, nuttige zaken leren over brand en natuurlijk veel lachen dat zijn de unieke ingredienten van BrandweerSurvival.
Oefenen in het echt....Door te oefenen in een realistische praktijk situatie ontstaat teamgeest! Een teambuilding event waar verborgen talenten boven komen drijven, waar je mag testen en uit proberen. Fouten maken mag, het kost je een nat pak!
BrandweerSurvival heeft een eigen oefenterrein, een veilige plaats waar we samen kunnen zijn en kunnen leren. Het komt aan op samenwerking en snelheid. Iedereen voelt zich snel thuis, we kennen de brandweer immers. De teambuilding ontstaat meteen bij binnenkomst in de kazerne.
Enthousiasme is belangrijk omdat dit gepaard gaat met het natuurlijk gedrag van de mens: ‘hij laat zijn ware ik zien’. Als dit gebeurt kunnen de beste leermomenten worden gecreëerd. En de trainer kan zien hoe zij met een paniek situatie omgaan, flexibiliteit en inlevingsvermogen komen eveneens boven drijven.
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!
Ontdek de kracht van teamwork met deze unieke activiteit vol arcadestijl mini-games!
Het doel van Synergyk is om door middel van het benutten van ieders talenten de regels van de verschillende retrostijl minigames te ontdekken. Hoe sneller je als team begrijpt wat de bedoeling is, hoe meer punten je kunt behalen.
Ieder team (4-6 personen) krijgt een Synergyk console, een manual en een combinationbook. Deze zijn alledrie nodig om de minigames te kunnen spelen.
Het spel wordt begeleid door een AI robot die vertelt wat de bedoeling is. De minigames volgen elkaar snel op en elke keer ga je opnieuw uitvinden wat de bedoeling is van het spel.
De verschillende minigames, die een combinatie zijn van puzzels, coördinatie en andere vaardigheden, geven elke speler de kans om zijn of haar talenten te gebruiken. De 8-bits muziek en de stijl van de minigames geven deze activiteit een nostalgische jaren '80 uitstraling.
Het spel stimuleert samenwerking: deelnemers kunnen de spellen niet in hun eentje spelen en moeten dus op hun teamleden vertrouwen om vooruit te kunnen komen. Het gaat vooral ook om het inzetten van ieders kwaliteiten! Door de kleine groepsgroottes moet iedereen ook wel meedoen. Ieder team speelt bovendien in dezelfde setting en krijgt dus gelijke kansen.
Resultaten van Synergyk:
Het Nieuwe Denken is in deze tijd ontzettend belangrijk. In de wereld met steeds meer belangen, veranderingen en dynamiek is het nodig om op een snelle manier met ideeën, oplossingen en verbeteringen te komen. Stil staan is geen optie. Met Creatief Denken en Out of the Box Denken zet je mensen aan om uit hun vaste patronen te stappen.
Wij begeleiden al meer dan 15 jaar veel bedrijven met Creatieve Denksessies. Hierin helpen we jullie op een andere manier naar zaken te kijken. Hierdoor ontstaat er een ander inzicht, een nieuw licht waardoor de ideeën weer gaan stromen.
Het Nieuwe Denken wordt onder ander ingezet om bijvoorbeeld iets geheel nieuws te bedenken, een slimme innovatieve oplossing te vinden, iets bestaands te verbeteren of om een manier te vinden om een doel te realiseren. De oplossingen ontstaan door op een nieuwe manier naar (oude) vraagstukken te kijken.
Out of the Box Denken staat garant voor veel ideeën en inspiratie. En omdat er ook eens op een leuke manier naar serieuze zaken mag worden gekeken wordt er ook altijd veel gelachen! Het samen bedenken van nieuwe ideeën zorgt ook voor veel verbinding en draagvlak onder de werknemers.
Voor meer informatie of een vrijblijvende offerte kunt u onderstaand formulier invullen.
Dit jaar wat anders dan alleen een kerstdiner en een kerstpakket?
Het jaar zit er bijna op. Er is hard gewerkt, er is geschakeld, en misschien ging er ook weleens iets mis. Tijd om dat samen af te sluiten, op een manier waar je team nog lang over napraat.
Speciaal voor het einde van het jaar heeft getthelaughflow een gloednieuwe workshop gemaakt. Het beste uit onze drie workshops komt samen in één energiek programma van 1,5 tot 2 uur: improviseren, lachen en het jaar mopperend afsluiten.
Je speelt, je reageert op elkaar en je ontdekt hoe leuk het is om "ja, en…" te zeggen in plaats van "ja, maar". Je bent de hele tijd in contact met elkaar, en je leert je collega's op een heel andere manier kennen. Het is interactief van begin tot eind, dus meedoen is de enige optie, en dat is precies wat het zo leuk maakt.
En dat ene ding dat dit jaar nog dwarszat? Daar mag je even flink over mopperen. Daarna laten we het met een lach los, zodat je met z'n allen lichter het nieuwe jaar in stapt.
Geen powerpoints, geen stijve teambuilding. Wel energie, verbinding en gegarandeerd buikpijn van het lachen.
Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in.
In deze tijd van diversiteit weten we vaak nauwelijks nog iets van onze collega’s. Toch komen we juist in deze tijd veelal uit verschillende landen, verschillende plekken, en hebben we ook verschillende verhalen.
Deze workshop laat het licht weer even schijnen op waar jij vandaan komt, waar je geboren bent. Met elkaar in contact komen over de hele simpele dingen van het leven brengt veel meer verbinding dan dat we ons kunnen voorstellen.
Vertellen over ons geboorteland, plaats, het gezin waarin je geboren bent, de cultuur, en je afkomst, is voor mensen de ideale ingang om echt contact te maken.
Deze workshop begint met een stukje theater over diversiteit, inclusiviteit. Daarna raken de mensen in gesprek en krijgen ze de kans om op een unieke manier kennis met elkaar te maken. De workshop wordt heel veel gebruikt als kennismakingsworkshop na reorganisaties, fusies, teamwisselingen enz.