Groepsactiviteit in Best | WegmetdeBaas.nl

Kies 1 van onze teambuilding activiteiten met spellen in het thema van een bekend bordspel:

• Kolonisten - gezellig en actief
• Token to Travel - sportief en tactisch
• Herres op de Hei - lachwekkend en laagdrempelig

Een van onze instructeurs komt jullie kant op om de activiteit te begeleiden. Elke activiteit bestaat uit meerdere originele spellen die in teams worden gespeeld. Bij alle spellen kunnen punten verdiend worden. Het team dat uiteindelijk de meeste punten heeft, wint een klein prijsje!

Locatie:

• We spelen op een locatie van jullie keuze
• Wat we nodig hebben is een groot grasveld
• Het grasveld moet per auto makkelijk bereikbaar zijn

Slecht weer? Daarvoor hebben wij een leuk alternatief, de Pubgames, die binnen gespeeld kunnen worden. Ook deze activiteit is in teams en bestaat uit diverse spelletjes.

De activiteiten kunnen met 10 tot 30 personen worden gespeeld.
Als er meer dan 30 personen zijn, splitsen we de groep in tweeën.

Vul voor meer informatie of een vrijblijvende offerte het aanvraagformulier in!

Prijsindicatie:De kosten bedragen €22,50- per persoon + een reiskostenvergoeding van €0,25 per km (gerekend vanaf Buren, Gelderland).

Robinson aan Tafel – De Indoor Robinson Experience
De Robinson Experience is al jaren één van de populairste strandactiviteiten van Nederland. De spannende proeven, het teamwork en de gezonde dosis competitie zorgen voor een onvergetelijke ervaring vol actie en plezier. Maar wat als het weer tegenzit? Regen, kou of wind hoeven geen spelbreker te zijn!

Maak kennis met Robinson aan Tafel – de gezellige, indoor variant van de Robinson Experience. Deze originele binnenactiviteit biedt dezelfde spanning en samenwerking, maar dan in een warme en sfeervolle omgeving. Geen zand of wind, maar wél de echte Robinson-beleving!

Teambuilding Spellen aan Tafel – Wie wordt de ultieme Robinson?
Robinson aan Tafel is de ideale teambuildingactiviteit binnen, perfect voor de koudere maanden of als origineel bedrijfsuitje. Tijdens dit spel nemen teams het tegen elkaar op in een reeks van vijf uitdagende proeven. Verwacht creatieve opdrachten, breinbrekers en samenwerkingsspellen die jullie teamgeest tot het uiterste testen.

Elk team heeft een eigen tafel met een kist vol edelstenen – het symbool van jullie voortgang. Het doel is duidelijk: win zoveel mogelijk edelstenen door de proeven succesvol te voltooien. Het team dat aan het einde van het spel de meeste edelstenen bezit, kroont zich tot de ultieme Robinson aan Tafel!

Waarom kiezen voor Robinson aan Tafel?

✅ Perfect als indoor teambuildingactiviteit of bedrijfsuitje in de winter
✅ Geschikt voor kleine én grote groepen
✅ Origineel, actief en competitief
✅ Vol humor, samenwerking en uitdaging
✅ Combineerbaar met diner of borrel

Laat het weer geen roet in het eten gooien en ontdek wie zich binnen jullie team de ware Robinson aan Tafel mag noemen!

Kun jij met je team in 2 uur een échte hit produceren? Met HIT Factory duik je in de wereld van AI en muziekproductie. Samen schrijf je de songtekst, componeer je de muziek en maak je een videoclip. Innovatief, creatief én hilarisch!

HIT Factory is een unieke teambuildingactiviteit waarin samenwerking en creativiteit centraal staan. Gewapend met AI-tools en een flinke dosis fantasie ga je met je team aan de slag om een eigen nummer te maken. In ChatGPT werk je aan de tekst, in Suno bepaal je het muziekgenre en vervolgens maak je in TikTok de videoclip. Hoe beter je prompt, hoe beter de tekst en de muziek die je wilt.

Alles draait om communicatie, lef en fun: wie kan zijn ideeën snel omzetten in iets concreets? Onder tijdsdruk komen verrassende talenten bovendrijven en ontdekt je team hoe je elkaar het best aanvult. Het eindresultaat? Jullie eigen videoclip die nog lang voor gespreksstof zorgt.

Van Irritatie naar Inspiratie.
Meestal gaat communiceren prima, maar soms loopt het spaak.

Dat is logisch, Je kunt tenslotte niet met iedereen een klik hebben. Maar aan bepaald gedrag ergeren we ons elke keer weer.  Wat we ook proberen: het lijkt maar niet te veranderen. Wat moeten we ermee? We kunnen denken:
“Ach, Zo zijn ze nu eenmaal” 

Of kunnen we ze ook als spiegel gebruiken?
Via een van onze acteurs maak je als team kennis met de 5 archetypes, (bekend uit De 'Zo ben ik nu eenmaal' show) waar we ons in werkend Nederland het meest aan ergeren:

“Regelrechte” Rick
“Touwtjes in handen” Tilly
“Mijn deur staat altijd open“ Dries
“Kantel Koning” Jack
 en “Altijd Aardige” Ellen

Teambuidling maar dan met een flinke dosis humor!

In een interactieve lezing tussen de komische scenes door, ontdek je waarom het zo moeilijk is om gedragspatronen te veranderen, wat er in je brein gebeurt als je te maken hebt met ergerlijk gedrag van anderen en hoe je voorkomt dat je zelf een “Zo ben ik nu eenmaal” type wordt.

De ‘Zo ben ik nu eenmaal’ Masterclass is een prikkelende en luchtige kennismaking met de “Ontspannen Veranderen” aanpak van Studio Spaak.

Een theatrale lezing met spel en interactie over onze neiging om in een ‘Zo ben ik nu eenmaal’ reflex te schieten in tijden van verandering.

Met De ‘Zo ben ik nu eenmaal’ Masterclass bieden we vanuit een humorvolle sfeer de confrontatie die nodig is op weg naar inzicht, motivatie en concrete gedragsverandering. Want een veranderproces is pas een succes wanneer je dat terugziet in het gedrag van alle medewerkers.

“Een waardevolle masterclass "Zo ben ik nu eenmaal", bij de start van het schooljaar voor het team van Daltonschool De Leeuwerik in Leiderdorp. Goede nabespreking, veel herkenning op de werkvloer van de diverse typetjes. Kiezen voor Studio Spaak is kiezen voor humor en resultaat!”

Directeur De Leeuwerik R. van den Berg

“De voorstelling en workshop zijn inspirerend en motiverend voor ieder team dat met veranderingen te maken krijgt. Nog maanden na de voorstelling blijven de typetjes een onderwerp van gesprek! Een effectieve en vooral heel leuke manier om samenwerking in teams en organisaties bespreekbaar te maken.”

Teamleider Gemeente Amsterdam L. Rigter

"Na de masterclass op ons teamuitje was iedereen enthousiast. Het was leuk, laagdrempelig en zette aan het denken. Door het in groepsverband over karaktereigenschappen te hebben, op een niet zware manier, voelde niemand zich aangevallen en werd toch heel duidelijk waar iedereen staat. "

Manager Elkerliek Ziekenhuis L.J.M van der Vegte